中国房地产策划代理行业十强企业

广州保利地产代理有限公司（长春）2014年招聘计划

 

公司简介

    晋级为中国房地产策划代理行业十强的广州保利地产代理有限公司，隶属于保利房地产（集团）股份有限公司旗下的全资子公司。

    公司主营业务：市场研究、营销战略、销售代理、广告企划4大主业。

    自2001年成立以来，依托保利地产的雄厚实力，在“中国保利•地产长城”的目标激励下，本着“团结、敬业、创新、服务”的企业精神，公司实现了快速稳定的发展与扩张。截止2012年，以广州为中心，公司业务遍布北京、上海、重庆、沈阳、武汉、杭州、长沙、长春、包头、南昌、成都、青岛、南京、天津、佛山、阳江、大连、丹东、合肥、中山、厦门、郑州、石家庄等城市，拥有27家分支机构，员工总数已突破1700人，为近300个房地产项目提供了专业的、高品质的房地产综合服务，2010年实现全国销售额350亿元，2011年在市场与政策双重作用下实现全国销售额370亿元， 2012年公司签约额更突破500亿元大关，且持续保持对联代方的压倒性优势，年度超越联代方50亿，在同行业中始终处于领先地位！
    保利地产代理专注房地产的营销战略、代理和顾问业务，整合一流房地产专业人才，营造策划精英平台。2010年3月，公司凭借娴熟的专业技能、丰富的实战经验和持续的学习创新能力等各方面的优势，在“2010年中国房地产策划代理企业十强”的评选中首次晋级中国房地产策划代理行业十强，广州地区排名第二名,实现了历史性的突破，综合实力雄居全国前列！
    公司目前已拥有一支稳定、专业的工作团队，注重企业文化的建设和员工忠诚感的培养，努力将公司发展与员工成长的目标相统一，致力于营造企业和谐、积极、向上的文化氛围。公司坚持以事业留人、待遇留人、专业留人为人力资源管理目标，形成公司强有力的凝聚力。
    长春分公司自2007年10月成立以来，在保利地产的高速发展带动下，实现了跨越式的发展。保利•罗兰香谷是保利代理长春分公司服务的第1个项目，现已售罄。目前，长春分公司服务的在售项目有保利·百合香湾、保利·林语、保利·香槟、保利·拉菲公馆等4个项目。除此之外，即将由我司代理的4个项目：保利·蔷薇、保利大剧院项目、保利北大壶旅游地产项目、保利通化项目也正处在紧锣密鼓的前期规划阶段。2013年3、4月，保利地产连续大手笔摘获汽车区西湖大路及高新区平新路等2宗地块，并将实现当年拿地当年开发。这2宗地块的成功取得意味着保利代理长春分公司将实现真正意义上的十盘联动。

    面对中国广阔的房地产市场发展前景，依托集团公司的雄厚实力，保利地产代理长春分公司将继续打造既精且强的专业队伍，演绎服务的最高境界！2013年，面临公司业务的迅速扩展，长春分公司现诚聘地产行业精英共谋发展！公司将为最终录取者提供优厚的薪酬及完善的福利待遇！

 

培训发展
    ◆职业培训：
    公司一向重视对员工的培养，为了让每个员工都能够不断地获得工作中所需的知识和技能，建立一个学习型的组织，我们除了新员工上岗前系统培训外，我们还提供各种工作技能、专业知识、管理能力等方面的培训。这些培训将帮助你迅速融入公司，完成从“员工”到“职业人”的转变，同时在工作的过程中不断帮你提高自身的素质，完成从“普通职业者”到“行业精英”的转变。伴随着与公司的共同发展，公司也为你未来职业生涯规划给予合理的建议。
    ◆职业发展：
    公司以任人唯贤、唯能、唯绩为原则。员工晋升以考核业绩为依据，充分反应个人能力、工作进展和表现水平。在出现职位空缺时，工作勤奋、表现出色、能力出众者将优先获得晋升与发展机会。由于保利地产广阔的发展空间与全国战略布局，公司还实行部分领导岗位的竞聘上岗机制，将优秀的人才放到领导岗位进行锻炼培养。公司还建立有人才后备系统和人才梯队，候选者将被重点培训和培养，以发展成为公司的高级经理人或高级专业人士。

 

薪酬福利（策划岗）

第一部分：14个月基本工资

 ◆提供具有市场竞争力的14个月基本工资
     即包括12个月工资+1个月加班工资+1个月双月薪

第二部分：具有行业竞争力的12个月综合补助（每月包括餐补、电话补、交通补）

 ◆用餐补贴：公司将根据您的岗位职务和业务性质，给予相应的用餐补贴费用

 ◆通讯费用：根据所在岗位的等级和工作性质提供相应的通讯费用津贴。

 ◆交通补贴：公司将根据您的岗位职务和业务性质，给予相应的交通补贴费用。

第三部分：具有行业竞争力的绩效奖金

每月根据业务水平，给予相应的绩效提成奖金。

第四部分：具有行业竞争力的年终奖金

对全年工作进行考核，给予相应的年终奖金。

第五部分：其他福利待遇

u  医疗、养老、工伤、失业、生育保险和住房公积金等“五险一金”。

u  生日蛋糕：公司将在每位员工生日当天送上可口的生日蛋糕以示祝贺。

u  商业保险：为员工提供社会保险基本医疗以外的员工综合医疗福利保险。

u  住宿补贴：外派员工提供住宿补贴

u  结婚、生子：员工结婚、生子，公司给予相应礼金以示祝贺。

u  节日礼品：五一、十一、春节等大型节假日，公司为员工发放节日礼品。

u  旅游：公司根据入职年限不同，每年组织员工省内或国内旅游。

u  依法签订劳动合同，每年定期安排免费体检，其他良好的福利待遇。

u  伴随公司高速发展的更多的职业发展机会。

u  优越的工作环境与和谐的人际氛围。

 

招聘职位

1.    高级策划师

学历：硕士/本科

专业：市场营销、企业管理、经济学、建筑学、新闻学、传播学、文学、广告学等相关专业。
工作地点：不限于长春

要求：

（1）清晰的逻辑思维，扎实的写作基础和良好的语言表达能力；

（2）敏锐的市场洞察、创新的思维理念和高效的业务执行能力；

（3）强烈的服务意识、合理的计划安排和较强的团队协作能力；

（4）高度的敬业精神、优良的品行修养和高尚的职业道德；

（5）有相关工作经验者优先录用。

 

2.    实习策划师（2014年应届毕业生）

学历：硕士/本科

专业：市场营销、企业管理、经济学、建筑学、新闻学、传播学、文学、广告学等相关专业。

工作地点：不限于长春

要求：

（1）勇于进取，积极向上，能吃苦耐劳；

（2）性格开朗、思维活跃，具有较强的沟通能力、逻辑思维能力和学习能力；

（3）文字功底强，对国有大型上市企业具有较强认同感；

（4）积极好学，渴望有更大的提高与发展。